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    微信搜索"HR 猫猫",关注有惊喜!www.hrmaomao.com招聘流程及可能的误区图 1-1 招聘流程图1.如何识别工作空缺通常,我们收到部门经理的书面招聘需求,说我要招人了,你看总经理也签字了。在招聘时,我曾遇到过一个部门经理,他拿着招聘计划表进来,我问他什么时候要...

    下载价格:5.00 金币 / 发布人: Andy / 发布时间:2017-04-18 / 97人气

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    下载价格:5.00 金币 / 发布人: Owen / 发布时间:2017-04-24 / 36人气

  • 在信息服务远景规划方面可能造成的失误-HR猫猫00:01

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    在信息服务远景规划方面可能造成的失误指出下列信息服务规划可能造成的失误是为了让用户和信息服务管理人员能采取预防措施来避免重犯别人犯过的同样错误。□ 确保对信息服务规划必要性的认识明显的失误之一是管理人员可能认识不到信息服务远景规划的必要性。在这些...

    下载价格:5.00 金币 / 发布人: Ted / 发布时间:2017-04-25 / 27人气

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    那 些 你 可 能 不 知 道 的 招 聘 渠 道 与 方 式一、招聘前的准备工作我 想 作 为 一 个 人 力 资 源 的 从 业 者 , 任 何 一 个 小 伙 伴 随 便 拿 起 一 本 身 边 的 专 业 书 , 就这 个 问 题 都 会 有 一 些 类 似 的 回 答 。 比 如 说 ,

    下载价格:0.00 金币 / 发布人: fisherlmf / 发布时间:2019-09-26 / 1人气

  • 你可能忽略了的19条带薪休假问题-HR猫猫00:01

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    带薪休假的常见问题 :1、职工在什么情况下可以享受年休假?解答:职工连续工作 1 年以上的,享受年休假。此处的连续工作 1 年以上,既包括劳动者在本单位的工作时间也包括在以前单位工作的时间。2、职工每个年度内可依法享受多少天的年休假?解答:员工累计工作已满...

    下载价格:0.00 金币 / 发布人: fisherlmf / 发布时间:2019-09-29 / 1人气

  • 80-870申请撤销终局裁决书的理由可能有哪些-HR猫猫00:01

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    问:申请撤销终局裁决书的理由可能有哪些?答:根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,企业有证据证明终局裁决存在下列情形的,可以向仲裁委员会所在地中级法院申请撤销裁决:1)适用法律、法规确有错误的;2)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;3)违反法定程序的;4)裁...

    下载价格:0.00 金币 / 发布人: fisherlmf / 发布时间:2019-09-29 / 2人气

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    与怀孕三期女员工解除劳动关系的 3 种可能女职工怀孕后的三期时间,是否可能辞退?关于怀孕的劳动法主要是保护三期女职工的,作为企业如果想与三期女员工解除劳动关系,有哪些方法呢?最近看到一位人力资源专业顾问提出了 3 种情况可以与三期女职工解除劳动关系,但...

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