热门搜索: 绩效

关键词:岗位评价 用时:547ms
  • 【课件】岗位分析、岗位评价-人力资源管理3P核心课程-118页-HR猫猫00:01

    【课件】岗位分析、岗位评价-人力资源管理3P核心课程-118页-HR猫猫 【课件】岗位分析、岗位评价-人力资源管理3P核心课程-118页-HR猫猫

    1成年人慢慢被时代淘汰成年人慢慢被时代淘汰的最大原因不是年龄的增长,的最大原因不是年龄的增长,而是学习热忱的减退。而是学习热忱的减退。——罗曼罗曼•罗兰罗兰名名人人名名言言2有效学习Š 收获差异原因何在?Š 特点: 瓶子与碗 ;Š 管理学与自然科学;Š ...

    下载价格:5.00 金币 / 发布人: fisherlmf / 发布时间:2017-04-17 / 58人气

  • 岗位评价评估要素评价量表-HR猫猫00:01
  • 岗位评价评估要素评价量表-HR猫猫00:01
  • 岗位评价方法与实战手册(分级表、打分工具、评价模型)-HR猫猫00:01

    岗位评价方法与实战手册(分级表、打分工具、评价模型)-HR猫猫 岗位评价方法与实战手册(分级表、打分工具、评价模型)-HR猫猫

    岗位评价方法与实战手册1目 录一、岗位评价要素与定义分级表......................................................................................2A-知识水平与能力 总权重 10 分 ...............

    下载价格:0.00 金币 / 发布人: fisherlmf / 发布时间:2019-09-29 / 9人气

  • 叫你如何做岗位评价体系的架构-HR猫猫00:01

    叫你如何做岗位评价体系的架构-HR猫猫 叫你如何做岗位评价体系的架构-HR猫猫

    岗位评价体系共 5 页 1岗 位 评 价 体 系1. 目的岗位评价作为一种解决工资分配问题的公正方法,是确定合理的工资差别或奖金差别的基础。工作评价的核心是给各种不同的工作,按照岗位的整体工作中的相对价值,来确定不同岗位的等级,其目标是为了实现同工同酬,即完成...

    下载价格:0.00 金币 / 发布人: fisherlmf / 发布时间:2019-09-29 / 13人气

  • 薪酬设计之岗位评价全解读(基本概念、原因、实施方法)-HR猫猫00:01

    薪酬设计之岗位评价全解读(基本概念、原因、实施方法)-HR猫猫 薪酬设计之岗位评价全解读(基本概念、原因、实施方法)-HR猫猫

    薪酬设计之岗位评价工作分析岗位评价 薪酬调查确定薪酬水平策略薪酬制度的实施与修订确定薪酬结构1、岗位评价的基本概念2、岗位评价的原因3、岗位评价的方法及实施流程??????????岗位评价 是在 工作分析 的基础上,按照一定的衡量标准,对岗位的工作仸务、...

    下载价格:0.00 金币 / 发布人: fisherlmf / 发布时间:2019-09-29 / 14人气

  • 岗位评价方案流程设计(内含表格)-HR猫猫00:01

    岗位评价方案流程设计(内含表格)-HR猫猫 岗位评价方案流程设计(内含表格)-HR猫猫

    岗位评价方案流程设计一、 评价目的1、通过使每一个职位的报酬与其对组织的相对贡献相适应,来支持工作流程。2、通过建立一个可行的、一致同意的、能减少随机和偏见的工作结构,来减少员工对职位间报酬差别的不满与争端。3、对性质相同的相近的岗位,制定统一的测量...

    下载价格:0.00 金币 / 发布人: fisherlmf / 发布时间:2019-09-29 / 10人气

  • 岗位评价精简工作流程图-HR猫猫00:01

    岗位评价精简工作流程图-HR猫猫 岗位评价精简工作流程图-HR猫猫

    三茅人力资源网,HR 第一门户网!免费资料下载:http://zl.hrloo.com/岗位评价工作流程前期准备 岗位评价 总结调整开始人力资源部组织人员进行岗位整理,如进行岗位分类等组织进行岗位调查,收集汇总有关岗位的信息和资料组建专门岗位评价小组,小组成员要能代表企业...

    下载价格:0.00 金币 / 发布人: fisherlmf / 发布时间:2019-09-29 / 9人气

  • 从零开始做岗位评价(全解析)-HR猫猫00:01

    从零开始做岗位评价(全解析)-HR猫猫 从零开始做岗位评价(全解析)-HR猫猫

    岗位评价全解析成 功 操 作 岗 位 评 价 : 目 标★ 了解岗位评价的概念与意义★ 掌握岗位评价 的遵循原则★ 了解岗位评价的一些基本模式★ 熟悉岗位评价的操作程序与过程★ 掌握岗位评价的重点环节★ 正确对待岗位评价中的问题★ 了解一些通用岗位岗位评价指标体...

    下载价格:0.00 金币 / 发布人: fisherlmf / 发布时间:2019-09-29 / 6人气

  • 岗位评价要素指标权重表、分等明细表-HR猫猫00:01

    岗位评价要素指标权重表、分等明细表-HR猫猫 岗位评价要素指标权重表、分等明细表-HR猫猫

    1评价要素指标权重表评价要素 要素指标 权重 得分工作出错的后果 4% 20指导监督的责任 6% 15责任与影响程度25% 协调沟通能力要 求 15% 10学历要求 4% 180所需知识广度 5.5% 180专业知识理论精专程度 12.5% 120工作经验的要求 5.5% 40知识技能要求40%语言

    下载价格:0.00 金币 / 发布人: fisherlmf / 发布时间:2019-09-29 / 11人气

关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服客服 - 联系我们
copyright@ 2016-2019 南京璟明网络科技有限公司 版权所有
经营许可证编号:苏ICP备15045238号