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  • 简介:××有限公司岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称:信息主管 隶属部门: 制造部岗位编码: 直接上级: 制造部经理工资等级: 直接下级: 信息管理工程师、统计专管可轮换岗位:信息管理工程师 分析日期: 二、岗位工作概述做好信息中心的日常管理工作,确保业务计划的完成;主持公司各种数据的统计与汇总工作,为决策提供服务;做好公司计算机软、硬件管理工作,推动公司计算机管理工作的持续发展。三、工作职责与任务(一)日常管理,包括对下属实施职权范围内的
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  • 简介:××有限公司岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称: 税务会计 隶属部门: 财务部岗位编码: 直接上级: 财务部经理工资等级: 直接下级: 无可轮换岗位:无 分析日期: 二、岗位工作概述根据税法和税务程序的规定,负责本公司所有税务的计算及申报工作,按时足额纳税,保障公司的利益和国家权益;公司的综合统计工作。三、工作职责与任务(一)负责公司税务的申报1.进行内销增值税申报;2.进行外销增值税的免税
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  • 简介:统计规划助理员工作说明书一、岗位标识:岗位名称:统计规划助理员 岗位评级:职位编码: 直接上级:战略规划组业务主管编 制 人: 审 核 人:编制日期: 薪 酬:二、工作职责1. 概述负责公司航班、经营数据的统计工作,并在上级领导的指导下,具体完成对公司中长期战略和年度经营计划的编制、落实及控制等工作。2. 工作职责和范围(1)负责从地面服务代理处取得原始单据及数据,输机,分析,并形成月报;(2)负责制作、发放公司统计年鉴,并负责回收反馈意见等工作;
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  • 简介:第 1 页 共 2 页××有限公司岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称: 统计专管 隶属部门: 制造部 岗位编码: 直接上级: 信息主管工资等级: 直接下级: 无可轮换岗位:无 分析日期: 二、岗位工作概述负责公司数据的收集、统计与汇总工作,为决策提供依据。三、工作职责与任务(一)按规定收集、更新、整理、统计数据;(二)按规定向需求部门、人员提供或向局域网上发布报表及统计结果;(三)按上级要求规范数据源;(四)培训
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  • 简介:投资分析助理员工作说明书一、岗位标识:岗位名称:投资分析助理员 岗位评级:职位编码: 直接上级:项目投资组业务主管编 制 人: 审 核 人:编制日期: 薪 酬:二、工作职责1. 职责概述在项目投资组主管的指导下,具体完成对公司投资项目的具体分析和前期论证工作,为有关领导的投资决策提供科学合理的依据。2. 工作职责和范围(1)根据公司发展战略要求,搜集适合公司发展的投资领域的相关信息,制定公司(年度)投资计划,并进行具体投资项目前期可行性分析及论证工作;(
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  • 简介:投资管理业务主管工作说明书一、岗位标识:岗位名称:投资管理业务主管 岗位评级:职位编码: 直接上级:规划经营部经理编 制 人: 审 核 人:编制日期: 薪 酬:二、工作职责1. 概述组织领导项目投资组的日常工作,确保公司投资活动的顺利进行,最大程度地保证公司投资的科学性和合理性。2. 工作职责和范围(1)根据公司发展战略要求,组织搜集适合公司发展的投资领域的相关信息,并组织制定公司(年度)投资计划;(2)负责及组织对下属单位重大
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  • 简介:××有限公司岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称: 外销主管 隶属部门: 外销部岗位编码: 直接上级: 销售副总经理工资等级: 直接下级: 无可轮换岗位:外销专管和专管助理 分析日期: 二、岗位工作概述负责公司与国外客户的信息沟通,提供服务,处理客户反馈,开拓市场,监控货款,指导和考核下属工作。三、工作职责与任务(一)信息沟通1.负责翻译公司与客户往来信函;2.负责价格沟通;3.负责交货期沟通;4.负责工程或其它问题沟通。
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  • 简介:××有限公司岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称: 往来核算会计 隶属部门: 财务部岗位编码: 直接上级: 财务部经理工资等级: 直接下级: 无可轮换岗位:无 分析日期: 二、岗位工作概述公司的各往来账的核算、银行及现金日记账的核算、公司在资本市场的相关运作。三、工作职责与任务(一)负责银行往来业务核算1.核算与银行往来有关的各项业务。2.定期核对银行账目,并进行反馈;3.掌握银行账面余额,月底核对银
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  • 简介:××有限公司岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称: 销售计划员 隶属部门: 市场部岗位编码: 直接上级: 销售副总经理工资等级: 直接下级: 无可轮换岗位: 分析日期: 二、岗位工作概述负责销售合同的签订、监控生产进度、发货、合同评审存档、销售数据统计报表工作,客户服务。三、工作职责与任务(一)销售合同的签订 1.新工号的产品从销售人员处转生产工程,对资料进行初审,填写合同评审表;2.根据评审表的有效数据制定销售合同;3
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  • 简介:××有限公司岗位工作说明书一、岗位标识信息岗位名称: 销售主管 隶属部门: 市场部岗位编码: 直接上级: 销售副总经理工资等级: 直接下级: 销售专管可轮换岗位:无 分析日期: 二、岗位工作概述负责与客户信息沟通,维护和服务客户,处理客户反馈,开发市场,监控货款,指导和考核下属工作。三、工作职责与任务(一)信息沟通1.负责把客户要求传递到公司相关部门;2.负责与客户沟通双方在合作中出现的问题,寻找最佳解决方案;3.负责价格沟
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